五公司：让职工书屋“屋”尽其用

　　本报重庆讯：在网络碎片化阅读时代，为让职工养成良好的阅读习惯，更好地享受阅读乐趣，满足内在精神文化需求，五公司工会以“我为群众办实事”活动为落脚点，三招联动，让职工书屋“屋”尽其用。
    第一招：围绕职工“小期盼” 做好采购“大文章”
　　“最近电视剧《突围》热播，想看它的原著《人民的财产》。”
　　“公司现在铁路既有线施工项目越来越多，想采购一本中国铁道出版社出版的《铁路营业线施工安全与案例分析》进行学习。”
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　　为满足职工阅读需求，五公司工会设置了《书籍征集薄》，职工可结合自己的工作和生活实际，登记所需购买书目。内容积极向上且符合时代主题、又满足大多数职工需求的书目经过审批后，均通过新华书店以团购价格进行集中采购，既方便了职工阅读，又降低了采购成本。同时，加强书籍的电子化管理及各职工书屋间的周转使用，保证书籍的及时更新，为职工书屋注入了源源不断的新鲜“血液”。
    第二招：积分兑换“增活力” 幸福指数“提起来”
　　“这周写了2篇读书心得，又积了40分，我的借阅卡都快盖不下章了，梦寐以求的西屋锅具套装正在向我招手！”
　　“我出差多，这个月就借了2本书，积了20分。等攒够150分，我就赶紧领取一套旅行套装，正好下次出差可以用！”
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　　为激发职工读书热情，五公司工会专门制作了纸质版的《职工书屋积分卡》，每次借阅书籍、撰写读书笔记、发表读书心得、参与读书分享，均能在积分卡上盖下定制积分章，积攒一定积分后，可以兑换各类实用奖品，极大增加了职工主动阅读和写作的积极性。同时，每月底更新张贴“积分英雄榜”，让阅读和写作也能成为一种骄傲和时尚。正是基于此，五公司在“永远跟党走，奋进新征程”系列读书活动中脱颖而出，参与人数和获奖人数在集团公司各单位中均名列前茅。
    第三招：分享沙龙“受热捧” 企业文化“新舞台”
　　“余华的《活着》中，‘生活是属于每个人自己的感受，不属于任何别人的看法’这句话，让我印象深刻……”
　　每周三中午的读书分享沙龙，总是让职工们充满期待。分享者们有的诵读书中优美的语句，有的分析书中经典人物的性格，有的解读为什么必看此书……每一次的分享都是提前报名、精心准备，视频、图片、音乐、PPT，没有固定的形式和手段，只有侃侃而谈、交流分享。读书分享沙龙的举办，不仅为职工打造了一个思想上解压、文化上解渴的舞台，更进一步增进了同事间的了解与友谊，增强了团队凝聚力。
　　让职工书屋“屋”尽其用，只是五公司践行“我为群众办实事”活动跨出的一小步。五公司工会将继续以“情系职工、真诚服务”为宗旨，践行维护、建设、参与、教育的职能，开展职工喜闻乐见的文化活动，建设书香企业，把学习成果与企业文化转化为广大干部职工干事创业的强大动力，助推企业持续健康稳定发展。
　　图为五公司总部职工书屋一角。
　　                                  （蔡栩  夏敬杰）